Primerno za: učence zadnje triade, vse letnike srednjih šol, mlade brezposelne
Trajanje: 60 minut
Število udeležencev: po dogovoru
Brezplačno
Opis
Delavnica simulacije zaposlitvenih razgovorov udeležencem pomaga vzpostavljati logične povezave med osebnimi veščinami in zahtevami delodajalcev, kar je ključno že v uvodni fazi aktivnosti. V prvem koraku udeleženci analizirajo poklice in jim ustrezne spretnosti, kar spodbuja samozavedanje ter omogoča bolj ciljno pripravo na razgovore. Naučijo se kreativno in prepričljivo izbirati ter predstavljati svoje veščine in sposobnosti glede na izbrano delovno mesto. V simulaciji zaposlitvenega razgovora prevzamejo vlogo kandidata ali delodajalca, pri čemer vadijo predstavitev, poslušanje in odzivanje v realističnem okolju. Tako se učijo predvideti potek razgovora, se pripraviti na izzive in zmanjšati negotovost. Velik poudarek je tudi na učinkovitem obvladovanju čustev, saj so razgovori pogosto vir stresa in negotovosti. V zaključni fazi dejavnosti vsak udeleženec prejme povratno informacijo in poda refleksijo o svoji uspešnosti, s čimer spodbuja samorefleksijo. Ta izmenjava omogoča prejemanje in uporabo konstruktivnih povratnih informacij, ki krepijo samozavest in razumevanje dinamike razgovora. Udeleženci s tem razvijejo sposobnost uravnoteženega nastopa tudi pod pritiskom. Celotna delavnica tako spodbuja razvoj ključnih veščin za uspešno soočenje z zaposlitvenimi razgovori.
Cilji
- Pripraviti mlade na zaposlitvene razgovore in jim zagotoviti instrumente in metode, ki so potrebni za skladno in prepričljivo podporo njihove kandidature.
- Identificirati in uskladiti potrebne spretnosti za delo ali poklic.
- Obvladovanje svoja čustva in kreativno opišejo svoje lastnosti.
Razvoj delavnice je bil sofinanciran v okviru projekta “Path to Success” (Pot do Uspeha), ki je bil sofinanciran iz programov Erasmus+ (Večja sodelovalna partnerstva, K2)
Celoten priročnik Program Karierne Orientacije je na voljo TUKAJ!
